 |  |  |  |
|---|
Ben je een duurzaamheidsstrategie aan het uitstippelen maar weet je niet hoe je je organisatie met hoofd, hart en handen meekrijgt? Dan is Sparkle 4 Impact het team dat je kan helpen om je organisatie te begeleiden in deze transformatie. Bewustwording is de start van elke transformatie.
Wat we bieden
Wij willen iedereen binnen jouw organisatie
-
Inspireren en tot nieuwe inzichten brengen over positieve impact.
-
Helderheid bieden over de impactvolle rol van jouw organisatie en van elke medewerker en over de koers die de organisatie wil varen.
-
Begeleiden in het transformatieproces en de implementatie van duurzaam (samen)werken en ondernemen zodat mens en organisatie floreren met een positieve impact in de wereld.
Hoe doen we dat?
Ontdek samen met ons de kracht van collectieve intelligentie tijdens collaboratieve workshops. Leer via serious games over klimaatverandering, biodiversiteit en de VN Duurzame Ontwikkelingsdoelen.
Door middel van de Inner Development Goals en Insights-voorkeuren, zullen we de kwaliteiten en profielen ontdekken die nodig zijn om een toekomstgerichte, duurzame organisatie te worden.
Ons ervaren team coacht jouw management en begeleidt jouw werknemers bij het implementeren van een duurzaam veranderingstraject. We creëren leer- en ontwikkelingscontinuïteit en helpen jouw organisatie eco-weerstand te overwinnen.
Het resultaat is een team van ambassadeurs die bijdragen aan de duurzaamheidsacties van jouw bedrijf en die deze uitdragen naar collega's, klanten, leveranciers, vrienden en familie. Laten we samen de betere wereld bouwen die we willen zien voor iedereen en onze (klein)kinderen!
Onze diensten
1
Workshop klimaat en biodiversiteit
Via serious games zoals de Climate Fresk en de Biodiversiteitscollage betrekken we je stakeholders bij het waarom van de transformatie, de toekomst die we wel willen en de acties op persoonlijk en professioneel vlak.
2
SDG Game
Via de SDG Game gaan we samen brainstormen over hoe we als organisatie kunnen bijdragen aan een betere wereld. De teams dagen elkaar spelenderwijs uit en gaan op zoek naar impactvolle acties die zorgen voor draagvlak en betrokkenheid ter ondersteuning van de strategie.
​
3
Trajectbegeleiding
Bij het implementeren van de acties begeleiden we je leidinggevenden en projectteams in de boven- en onderstroom via een wendbare (Agile) transformatie. Om zo de verandering stap voor stap te implementeren naar de 2030- en 2050-doelstellingen.
